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Un prestito con cessione del quinto dello stipendio: i migliori per i privati

Le cessioni del quinto continuano a confermarsi una soluzione vantaggiosa anche sulle brevi durate. Nel secondo trimestre 2022 le richieste da parte dei dipendenti privati rappresentano il 57,1% del mix, quando nel trimestre precedente erano il 53,8%. La soluzione migliore è su PrestitiOnline.

Pubblicato il 23/06/2022
ragazza dipendente fa richiesta di cessione del quinto
Le migliori cessioni del quinto per dipendenti privati

Contro gli aumenti consistenti dei tassi di interesse e le previsioni sull’immediato futuro dei rialzi da parte della Bce, i tassi dei prestiti rimangono invece quasi invariati. È così soprattutto per le cessioni del quinto che continuano a confermarsi una soluzione particolarmente vantaggiosa anche sulle brevi durate. Nel secondo trimestre 2022 le richieste da parte dei dipendenti privati rappresentano il 57,1% del mix, quando nel trimestre precedente erano il 53,8%.

Ma quanto costa a un dipendente privato un prestito con cessione del quinto in questo momento? Vediamolo con le migliori cessioni del quinto per dipendenti privati secondo PrestititiOnline.it e la simulazione del 23 giugno per due tipi di richiesta: rata di 300 euro per una durata del prestito di 10 anni per un impiegato di 40 anni residente a Milano, con contratto a tempo indeterminato, 7 anni di anzianità lavorativa e stipendio mensile di 1600 euro e rata di 150 euro per lo stesso titolare, ma con durata del prestito di 6 anni.

Queste le migliori occasioni secondo la comparazione di PrestitiOnline.it.

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Cessione del quinto privati BiBanca

Il miglior prestito con cessione del quinto per un dipendente privato che valuta una rata di 300 € al mese lo offre BiBanca, con un netto erogato di 28.025 €, Tan fisso 5,20% e Taeg 5,33%. Le spese da sostenere, oltre l’assicurazione rischio vita e impiego obbligatoria, sono zero.

Destinato a chi ha reddito da lavoro dipendente privato, pubblico o statale con età compresa tra 18 e 75 anni, richiede che al momento della domanda si presentino i seguenti documenti:

  • tessera sanitaria o codice fiscale;
  • documento d’identità;
  • ultima busta paga;
  • codice Iban del conto corrente.

Il processo di istruttoria prevede il coinvolgimento dell’amministrazione dell’azienda presso la quale il cliente è impiegato e delle compagnie assicurative, rendendo variabile la tempistica di erogazione.

L’esito della richiesta verrà comunicato da BiBanca previa valutazione del merito creditizio. La prima rata è sempre indicata nel contratto e verrà pagata entro e non oltre il secondo mese successivo alla data della messa a disposizione della somma richiesta dal cliente.

BiBanca è anche tra le soluzioni migliori di cessione del quinto per un importo finanziato minore, con una rata di 150 € e una durata di 6 anni. In questo caso il netto erogato è di 9.127 €, Tan fisso del 5,70% e Taeg 5,86%.

Cessione del quinto privati BNL - BNP Paribas

Seconda migliore offerta per una rata di 300 € e una durata del prestito di 10 anni, la cessione del quinto di BNL - BNP Paribas, che eroga un netto di 27.922 €, Tan fisso 5,28% e Taeg 5,41%. Destinata a chi non ha più di 65 anni, richiede come da prassi che si stipuli un’assicurazione obbligatoria rischio vita e impiego. La Banca finanzia al massimo fino a 75.000 €.

I documenti necessari per la richiesta sono:

  • codice fiscale o tessera sanitaria;
  • documento d’identità;
  • documenti di reddito;
  • ultime due buste paga;
  • ultima Certificazione Unica.

Il rimborso viene effettuato dal datore di lavoro presso il quale il cliente è dipendente, tramite addebito diretto sul cedolino stipendio/pensione.

L’avvenuta erogazione del finanziamento verrà comunicata al cliente tramite una Welcome letter che conterrà anche la scadenza della prima rata.

Per la richiesta con rata della metà e durata 6 anni, la cessione del quinto di BNL è la migliore soluzione. Il netto erogato è di 9.239 € al Tan fisso 5,28% e Taeg 5,41%. Le spese da sostenere sono ancora zero.

A cura di: Paola Campanelli

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