Le migliori cessioni del quinto per dipendenti privati di marzo 2025

La cessione del quinto dello stipendio consente di ottenere liquidità con una rata trattenuta direttamente dalla busta paga, per un massimo del 20% del netto mensile. La semplicità operativa e l'accesso garantito anche a chi ha altri impegni finanziari in corso, rendono questa formula di prestito sempre più popolare.

Secondo i dati dell'Osservatorio PrestitiOnline.it aggiornati a questo primo trimestre dell’anno, il 50,2% delle richieste totali di cessione del quinto proviene da dipendenti privati, in crescita rispetto al 47,6% rilevato nel primo trimestre del 2024.

Il TAEG medio rilevato nello stesso periodo è 6,63%, in ribasso rispetto al 7,05% del trimestre precedente. Più basso anche il miglior TAEG delle pratiche erogate dal sito, pari al 5,70%.

Gli importi medi richiesti dai lavoratori privati sono in aumento: si passa da 19.605 euro nel primo trimestre del 2024 a 20.208 euro nel 2025, segno di un bisogno di liquidità crescente e di una maggiore fiducia nella sostenibilità della rata nel lungo termine.

Dal punto di vista geografico, la quota di richieste provenienti dal Nord Italia è in lieve aumento (59,8%), mentre il Sud si conferma area di forte domanda con oltre il 41% di richieste da lavoratori del settore privato.

Per essere sicuri di trovare una soluzione conveniente, serve confrontare le migliori offerte sul mercato. Qui lo facciamo con il comparatore di PrestitiOnline.it simulando di impegnare una rata di € 300 per 120 mesi (impiegato 40enne di Milano con un reddito di € 1.600) e queste sono le soluzioni migliori di cessione del quinto per dipendenti privati a marzo tra le società finanziarie partner del sito:

• Cessione del quinto privati @micoquinto easy – netto erogato € 27.194,58;
• Cessione del quinto privati QuiTu di Bibanca – netto erogato € 27.105,51;
• Cessione del quinto privati Sella Personal Credit - netto erogato € 26.937,55.

Cessione del quinto privati @micoquintoeasy

La cessione del quinto per dipendenti privati con la somma più alta ottenuta a marzo, tra le società finanziarie partner di PrestitiOnline.it, è @micoquintoeasy di Banca Nuova Terra, che eroga un netto di € 27.194,58, TAN 5,85% e TAEG del 6,02%. Riservata ai dipendenti privati fino a 65 anni di età, @micoquintoeasy offre:

• imposta di bollo gratuita;
• apertura e gestione completamente online con firma digitale;
• zero commissioni e zero spese di istruttoria;
• zero spese mensili e annuali;
• preventivi su misura.

Dopo aver presentato la richiesta, la banca contatterà il cliente per fornire i dettagli sui passaggi necessari per completare la procedura. L’importo sarà erogato mediante bonifico bancario sul conto corrente indicato dal richiedente.

Cessione del quinto privati QuiTu di Bibanca

La seconda migliore offerta del mese tra le società finanziarie partner di PrestitiOnline.it è QuiTu di Bibanca che eroga un netto di € 27.105,51, TAN 5,93% e un TAEG 6,10%.

Possono accedere alla cessione del quinto Bibanca:

• impiegati di aziende private con almeno 16 dipendenti assunti a tempo indeterminato;
• impiegati con contratto a tempo indeterminato da almeno sei mesi presso la stessa azienda;
• residenza in Italia;
• extracomunitari con il permesso di soggiorno a tempo indeterminato. 

Bibanca consente di ottenere fino a 55.000 euro e offre i seguenti vantaggi:

• imposta di bollo assolta dalla Banca;
• gestione online o a domicilio senza costi aggiuntivi;
• zero spese mensili e annuali.

L’erogazione del prestito può avvenire tramite bonifico bancario o con assegno circolare. La prima rata è prevista entro il secondo mese successivo alla messa a disposizione dell'importo richiesto.

Cessione del quinto privati Sella Personal Credit

La terza migliore offerta di prestito con cessione de quinto per un dipendente privato a febbraio è di Sella Personal Credit con un netto erogato di € 26.937,55, TAN 6,05% e TAEG 6,24%.

Riservata a richiedenti con età massima di 65 anni, la cessione di Sella Personal Credit offre:

• apertura e gestione online, a domicilio o in filiale;
• nessuna spesa periodica;
• nessuna spesa di istruttoria;
• compatibile con eventuali altri finanziamenti in corso.

I dipendenti hanno inoltre la possibilità di ricevere un anticipo sull’importo finanziato, accelerando così l’accesso alla liquidità.

Dopo la richiesta di finanziamento, l'istituto di credito valuterà la fattibilità dell’operazione. Generalmente l’erogazione avviene entro 5 giorni lavorativi.